第章刚入职就有福利？
直到此时，同事们才反应过来。
袁主管的离职，绝对和小白有关！
这也太夸张了！
原本以为小白是新人什么都不懂，结果你给人家连人带椅子给掀下去了！
你是真的牛！
感受着同事们忽然有些崇拜的眼神，白马帅依然是一头雾水。
不是，这究竟发生了什么啊？
袁主管好好的，怎么就被开除了？
“你们有谁知道袁主管为什么被开除吗？”
白马帅还想请教一下同事。
然而同事们听到白马帅的这句话，心里纷纷一颤！
那袁主管怎么被开除的，你能不知道吗？
他们敢回答吗？
这不明显的在敲打他们么！
以后如果有这种行为，袁主管就是他们的下场！
看着一片沉默的同时，白马帅则是叹了口气。
哎，职场好复杂，有没有人来教教他，在线等！
当新的公司规章发到众人手中后，人事部的人也开始和大家解释了。
“对于公司的一些情况，杨老板亲自定下以下规章。”
“.嘉行的全体员工在沟通的时候，除非必要，否则一律用中文沟通，因为，在嘉兴，说中文不犯法。”
“.只要是准时上班，就算是前一秒打卡的，领导也没资格干涉，下班时间决不允许有人用各种理由占用，一旦有人举报，占用着将受到严厉处罚！”
“……”
“……”
随着这一条条新规章展现在众人眼前。
所有人的表情都兴奋起来！
这特么，简直是天大的好事！
那些职场上乌烟瘴气的潜规则，现在全都被明文的规定出来！
而且，即便是普通员工，也可以监督领导上司！
在这种体系下工作的员工，光是看着就知道幸福感满满！
这是什么神仙公司啊！
爱了爱了！
杨老板太用心了吧！
我要在嘉行干一辈子！公司不倒闭，我就不离职！
不少员工当场就泪流满面。
工作这么多年，他们也经历过与一些公司，可没有任何一家，能有嘉行这么开明的规章！
杨玲看着这一条条规章，也是露出佩服的神色。
自己表姐能做到现在这个地步，的确是有原因的。
新的公司规章可以看出，杨老板既有能力，也很用心！
而当规章宣读完毕后。
人事员工又是放出一个重磅消息。
“因为公司实行新规章，所以杨老板决定，嘉行全体员工，将于明天进行春游团建！一切费用，公司报销！”
顿时，部门一片欢呼！
“杨老板YYS！嘉行YYS!”
家人们谁懂啊？这种老板活该她发大财！
这个团建我一定去！
太人性化了，有的公司说是什么团建，其实就是找个假期去加班！
选择上班日让我们去团建，杨老板威武！
……
……
第二天。
嘉行包下足足四辆大巴车，作为团建专车。
到达目的地后，员工们陆续下车。
“这里是？”
“卧槽！这是一整个庄园？”
“不要告诉我，公司给我们包下了一个庄园来春游团建？！”