“…….”
只有一种方法能知道答案，而且时间紧迫。
“她给我这个，肯定是觉得有用。”
陈留之立刻按下了那个纽扣。
噼里啪啦……
…….
咔哒。
[我是李子宪。]
主任李子宪。
那位外出办公的D组最高领导，通过这个纽扣接通了。
当进入《黑暗探索录》中的恐怖故事世界时，通常会被完全隔离，因为所有数据传输和通信都会被切断。
“这是恐怖故事的典型结构。”
但当你亲身体验时，才会发现它远比描述更“有趣”。
为了让情节更复杂，陈留之似乎曾在某个恐怖故事的描述中读到过，《白日梦有限公司》的一些团队配备了一次性物品，可用于紧急呼叫。
“就是这个按钮吗？”
他的大脑飞速推理，但嘴上已脱口而出。时间紧迫！
“您是D组的领导吗？”
[你说。]
“我是D组的新员工陈留之。有紧急情况需要报告。”
必须尽快说明情况！
“再过30分钟，整个D组就要全军覆没了。”
即使对方因此会惊慌失措，也无可奈何。但必须有效沟通，让对方尽快冷静下来……
[明白了。]
[我给你5分钟做简报。]
“…….”
为何如此镇定？
难道同事全军覆没的情况，在实地勘探队中已是家常便饭？……即便如此，这也冷静得有些非人了。
“难道人性中本就存在缺陷……？”
陈留之几乎要混乱了，但情况紧急，他还是迅速将当前状况尽可能简洁地概括了出来。
“D级黑暗周二脱口秀节目发生了规则外的异常情况。”
“另一批员工闯入，问答环节被突然废除。”
“甚至开始了疯狂的合唱团表演。”
[还剩多少员工？]
“7人中剩3人。D组成员都还活着，但一旦休息结束，照此发展下去，所有人都会死。”
D组组长的回答简洁明了。
[明白了。]
[想办法再拖延30分钟。]
“…….”这可能做到吗？
“似乎不可能。”
[如果做不到，那就没办法了。]
看来对方深谙如何与一个30分钟内可能毙命的人高效沟通。不少员工的道德和常识，似乎在加入公司实地勘探队后就已经崩坏了，但真正遇到时，才发现他们与平日判若两人。
“我的组员生命现在危在旦夕。”陈留之很烦躁。
“…….等等。”
“再拖延30分钟能有什么不同？”
领导为何要求拖延时间？
[如果从现在算起能争取到超过55分钟，就能获得安保团队的许可，租用最强力的武器和准入装置。]领导低沉的声音平淡地解释着。
[即使走完所有流程手续，也需约40分钟，进入‘黑暗’前还需额外15到20分钟。]
“…如果流程完成，你们能救下D组吗？”
[是的，可能性很大。]
“…….”
一个能凭借特殊装备独自进入A级黑暗、压制怪物的实地勘探队员工？
谁能做到这种事？
“他的名字……李子宪”
此刻正在通话的这位员工，陈留之清楚地记得在《黑暗探索录》中读到过其相关描述！
“这也是一个非常重要或令人印象深刻的角色……”他脊背发凉。
脑海中闪过几个候选名字，同时他感到一阵眩晕。
“如果窃取安保团队的装备……是的，这不可能。”