神药的风波，在四合院里悄悄发酵。而轧钢厂里，一场更大的风暴，正在由林枫亲手掀起。
技术革新小组正式成立后，林枫带着张大力和刘小兵这两个已经被他彻底折服的“亲兵”，开始了对七车间C616车床的全面改造。
有了第一台的成功经验，再加上厂里一路绿灯的资源支持，改造工作进行得异常顺利。林枫提供的，不仅仅是一个改造方案，而是一整套标准化的流程。
他将复杂的改造过程，拆解成一个个独立的工序模块。比如导轨镶钢条、主轴箱齿轮研磨、刀架系统加固，每一道工序都有详细的图纸和操作规范，甚至对每一颗螺丝的拧紧力矩都做了明确要求。
这样一来，即便是普通的技术工人，只要严格按照流程操作，也能完成改造。
一周后，七车间又有五台报废的C616车床“起死回生”，重新投入了生产。这些改造后的机床，虽然外观依旧破旧，但性能却全面超越了新床子。噪音小、精度高、稳定性强，用过的工人都赞不口。
“嘿，你别说，这林组长改过的床子，用着就是顺手！车出来的活儿，废品率都低了一大半！”
“谁说不是呢！以前车一根轴，提心吊胆的，生怕一刀下去就报废了。现在？闭着眼都能车出合格品！这活儿干得舒坦！”
“咱们林组长，那才叫真有本事！我看啊，比那些苏联专家都厉害！”
车间的生产效率，肉眼可见地蹭蹭往上涨。原本紧张的生产任务，一下子变得轻松起来。李胖子这个车间主任，乐得嘴都合不拢，天天在厂务会上被杨厂长点名表扬，走路都带风。
然而，有人欢喜，就有人愁。
七车间的角落里，一大爷易中海看着那些被工人们众星捧月般围着的新机床，再看看自己身边这台略显冷清的老伙计，脸色阴沉得能滴出水来。
他，易中海，红星轧钢厂唯一的八级钳工，几十年来，一直是七车间乃至全厂公认的技术权威。他说一，没人敢说二。哪个老师傅解决了技术难题，都要先来他这里“请教”一番，以示尊重。哪个年轻人想学本事，都得毕恭毕敬地喊他一声“易师傅”。
这种被人仰望、被人尊敬的感觉，他享受了几十年。
可现在，一切都变了。
自从林枫来了之后，工人们谈论的焦点，不再是他易中海又解决了什么难题，而是林枫又搞出了什么新花样。那些年轻工人，看林枫的眼神，比看他这个八级工还要崇拜，还要狂热。
他感觉到，自己辛辛苦苦建立起来的权威，正在被那个年轻人一点点地瓦解、侵蚀。
林枫完全不受他的控制，甚至……隐隐有成为车间新一代技术领袖的趋势。
这让他感到了前所未有的威胁。他不能容忍，绝对不能容忍自己的地位受到挑战！
这天下午，他找到了自己的大徒弟，七车间的生产副主任，王强。
王强能有今天，全靠易中海一手提拔，对他向来是言听计从。
“师傅，您找我？”王强恭敬地给易中海倒了杯热水道。
易中海端着搪瓷缸子，吹了吹上面的热气，慢悠悠地说道：“小王啊，最近车间的生产搞得不错嘛，杨厂长都点名表扬了。这其中，林枫同志功不可没啊。”
“是，是，全靠师傅您领导有方。”王强连忙拍着马屁，他知道，师傅这是在敲打他，怪他让林枫出了风头。
易中海摆了摆手，一副语重心长的样子：“我老了，以后这车间，还是要靠你们年轻人。林枫同志有能力，有干劲，这是好事。不过话又说回来……这年轻人，本事是有，就是火候还欠着点，不知道天高地厚。枪打出头鸟，风吹独木树。咱们当长辈的，得想法子给他去去身上的毛刺，让他晓得这厂里的水有多深。这对他往后走路，有好处。”
王强一听，心里顿时就明白了。师傅这是对林枫不满了。
“师傅，您的意思是……”
易中海放下茶缸，用手指在桌上轻轻敲了敲，眼神变得深邃起来：“我听说，仓库里还压着一批活儿吧？就是去年军工所送来的那批‘高硬度合金件’，到现在还没人能啃下来？”
王强脸色微微一变：“师傅，您说的是那批特种合金？那玩意儿邪门的很，比咱们厂里最好的高速钢刀头都硬，根本切不动！之前有好几个老师傅想试试，结果把厂里最贵的几根进口刀条都给崩断了，为这事，总工程师还发了好大的火，下令谁都不准再碰了。”
“嗯。”易中海点了点头，嘴角勾起一抹意味深长的笑容，“硬骨头，才最能锻炼人嘛。林枫同志不是能耐大吗？不是喜欢搞技术革新吗？就把这个任务交给他。让他也尝尝失败的滋味，受点挫折，对他有好处。”
他看着王强，语气平淡，却透着一股不容置疑的威严：“让他明白，技术，不是光靠小聪明就能解决所有问题的。有些东西，靠的是底蕴，是积累。他，还差得远呢。”
王强心领神会，重重地点了点头：“师傅，我明白了！我这就去安排！保管让他知道，姜还是老的辣！”