赵主任是他一手提拔起来的爱将，也是他改革理念的坚定执行者！
在得知此事僵局后，老来到让秘书调阅了所有关于“红星”和陈卫国的材料！
包括那些报道、出口数据以及集团组建方案！
几天后的一个下午，老领导亲自下了批示：摸着石头过河，同意试点！
老领导把体改委的领导层都叫了过去，他没有直接谈“红星”的事，而是泡上茶，聊起了改革开放这几年的历程！
谈到了农村的包产到户……
谈到了设立经济特区的筚路蓝缕……
谈到了很多一开始看起来“不合规矩”但后来被证明行之有效的做法！
“我记得，当初决定搞特区的时候，也有同志担心是‘搞资本主义’，是‘租界’！”
老领导声音平和，却带着穿透岁月的力量！
‘可以划出一块地方，叫做特区……中央没有钱，可以给些政策，你们自己去搞，杀出一条血路来！’”
他的目光落在赵主任脸上，又仿佛看向更远的地方！
“‘杀出一条血路’，这话听起来悲壮，但内核是什么？！是实践，是探索，是‘摸着石头过河’的决心！”
“我们现在很多改革，包括企业改革，面前就是一条大河，没有现成的桥。怎么办？”
“站在岸上永远争论该用哪种石头、哪种姿势，那就永远过不了河！”
“总得有人先下水，去摸，去试，甚至可能踩空、呛水！”
老领导端起茶杯，轻轻吹了吹！
“小赵他们提的这个方案，我看，就是一次‘下水摸石头’！”
“体改委持点股，参与到一家有代表性的新兴企业里去，近距离看看它怎么运作，怎么闯市场，怎么处理内部关系，怎么应对国际竞争……”
“这比看一百份报告都直观！风险有没有？当然有，任何探索都有风险！”
“但这点风险，比起我们闭门造车、脱离实际制定政策的潜在风险，哪个更大？！”
他顿了顿，语气变得更加坚定！
“至于原则、口子、身份……这些顾虑都有道理！”
”但我们搞改革，不能光守着过去的条条框框，原则也是为实践服务的！”
“只要大方向是为了发展生产力，为了探索中国特色的社会主义企业制度，为了国家富强人民富裕，具体方式方法，可以大胆试！”
“出了问题，及时总结，纠正就是了！”
“如果连我们体改委都不敢在可控范围内冒一点险、试一点新，那还叫什么改革？！”
老领导的话说完，书房里一片寂静！
先前持反对意见的几位领导全都陷入了沉思！
这番话，是从更高的政治站位和历史视角来看待问题，将“红星”个案提升到了改革方法论和担当精神的层面！
最终，那位曾最强烈反对的副主任深吸一口气，开口道！
“老领导说得对！是我们过于拘泥具体形式，忽略了改革探索的本质！
“‘摸着石头过河’，这句话我们天天都在讲，可真到了眼前，反而又畏首畏尾了！”
“我同意这个试点方案，但必须加强监督机制，而且要定期评估，以确保风险可控！”
有了老领导的定调和内部的共识，后续流程迅速推进！
体改委正式批复，同意下属的“经济体制改革研究基金”代表国家持有红星食品集团20%的股份！
并明确了“观察、研究、不干预日常经营、风险共担、利益共享”的基本原则！
同时建立了一套包括定期报告、委派非常驻董事、重要事项报备等在内的监督沟通机制！
当赵主任亲自将批文送到陈卫国手中时，两人都感慨万千！
“小陈，这块‘石头’，我们可是一起摸着下了水！”
赵主任用力握了握陈卫国的手！
“接下来这河怎么过，能不能趟出一条路来，就看你的了！”
“记住，无数双眼睛在看着，不只是等着分红，更是等着看这条路，到底通不通！”
陈卫国郑重接过批文，感觉手中沉甸甸的！
那不仅是许可，更是一份沉甸甸的信任和期望！
“主任放心，‘红星’这条船，一定不负重托，努力闯过激流，到达彼岸！”
“我们不仅要自己过河，还要为后来者，留下航标和航线图！”
体制内的争议与最终的支持,如同给“红星”这艘刚刚扬帆的航船，既校准了方向！