副总本以为自己可以掌控全局，调动新团队开始推进项目。实习生却给了她一个下马威。
新人组团第一天，副总开会协调各自的岗位职责。看似风平浪静，实则暗流涌动。实习生仗着自己拿下巨额业绩，不愿在基础岗四处奔波。更何况在这个地盘，自己才应该来领导团队。而女魔头不过是一个空降的，又有什么资格指指点点。
女魔头叱咤职场多年，什么形形色色的人没看过。面对没有实力，却还想争个头衔的人忍了。
“我还是那句话，你觉得行，你上”
“我..我我上就我上”
话都说不利索的人，又是谁给的勇气敢放出这般豪言壮语。
于是团队出现三个领头羊，以女魔头为一方，实习生也想独占一方。保安队长见势，也想领导起小团队。
一早上过去了，三方还未就此达成一致。
顾川中午来视察工作，却发现连一点进度都没有。本以为会暴跳如雷的他，竟然默许了这样的糟糕局面。
他先是找了策划部的小姑娘谈话
“都已经三分天下了，你不想做主公？”
“笑死！我只想做公主，一心辅佐明君！”
“哟，小姑娘还不简单啊，那这次三分天下，你怎么看”
“越是这种混乱的时候，越应该保持清醒，做好自己分内的事
主要是美女姐姐，可爱妹妹，我都想贴贴~”
职场里能看到这种人，都不是一般等闲之辈。不争名夺利，更在乎的是自身的提高。
顾川便把培训的事交给了她。就让她去做不擅长的，再告诉她这是在晋升，培养她做更全面的工作。事实上，对于这种人就得去打击她。让她开始惶惶不安，才会有想要争的念头。
在职场里一直横向发展的人，看似没有任何问题。实际上有很大的隐患。公司不是福利院，在同岗位不上不下等同于养老！
如果有了竞争，就有了危机感。不仅会更全面的发展，而且也不会一直安于现状。策划部的小姑娘就是一特例！
剩下三位又争的过了头，以至于工作都没有任何进展。
顾川作为顶头上司，以沉着冷静的姿态来面对。就给团队吃了一颗定心丸。遇事不慌，才能有好的心态与应变能力。再针对三位逐一攻破，自然而然就解决了问题。
顾川先找了实习生谈话，本以为会有一些独到的见解。但没有想到，只有毫无头绪的分配。但又为什么争呢？只见实习生支支吾吾，半天说不出口。
在顾川一次次追问下，这才得知了实情。
“昨晚回去后，我突然收到一个公司邮件。”
“什么邮件？”
“说是让我一定要争取这个岗位，有人要考察我们，又不能暴露身份。”
“豁~肯定是恶作剧！”
“我也以为是有人恶作剧，但是邮件是公司邮箱发出来的……”
“公司发给你邮件，让你必须争这个岗位？”顾川已经懵逼了？
究竟是谁在瞎搞，查看了实习生的邮件后。确实是公司邮箱发出来的，但是有没有署名。一想到这些，不禁联想到了那个神秘人！
于是追问了保安队长，也是收到一模一样的邮件。但女魔头却没有收到，这难道是一个意外？
知道调岗的人并不多，但又能用公司邮箱。