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第二章 4、天龙人(2 / 2)

“哥!”任文接起电话。自从到南浦,两位研究员就把莫青在手机里备注的名字从“老板”改成了“老哥”,这样有突然的来电被周围人看到也会以为是家人而不必竖起耳朵。

“方便吗?”莫青轻声问。

“跟程伟在大院里溜圈儿。急事?”

莫青:“刘洋现在在做什么?”

“额,他自己在办公室吃饭,应该快吃完了。”任文看了眼楼上。

“他手表上的传感器被关了,你没收到报警?”莫青的声音透出不容辩解的严厉。任文紧张起来:“那个,我,我现在就去看。”

“别去了,后台启动恢复了,数据没有丢。”莫青语气缓和了些。

任文听到自己扑通扑通的心跳声缓了下来。

莫青接着讲:“我打这个电话就是想提醒你们:“不要过分依赖那些摄像头、传感器,你们要留只眼睛在他那里。明天会有市公司后勤部的来,把刘洋和你们办公室之间的墙拆掉一半,换成磨砂玻璃。”他停顿了一下,又说:“另外,周末你们回南浦一趟,撤走所有监控他的摄像头。”

周末,程伟借口帮老板拿文件,顺利“潜入”刘洋办公室,但摄像头并没有完全撤走,他偷偷留了一只。这只摄像头藏在正对沙发的扣顶灯边缘不易觉察的拼缝里,瞒着莫青。

接下来,两个研究员得闲的时候就通过这只“眼”偷窥刘洋的手机。也不能说是偷窥,刘洋的电话、微信消息实在是太多了,让人很不放心——就他办差这水平,指不定会在哪里挖个坑埋个雷呢。

毕竟是南浦一间国企的老大,刘洋每天都要接上无数个电话,有客户的、区政府要员的,也有悄悄打报告的下属们的。他总是讲:“哦哦哦,好的,好的”,并不追问,也不提供什么意见。最初的那段时间,根据成年人世界不言自明的游戏规则,对方认为他算是应承下来,等来等去没有下文,难免过两天又打过来追问,刘洋又回答“好的好的。”如此往复循环几次,电话竟然越来越少了,就连那些试图越级打小报告的人都收敛了许多。

微信里则是另外一番场面。

刘洋经常忽略各个工作群里快速迭代的消息,对于通常是要他点头批示的,人家等急了就会打电话给任文:“文姐,提醒下老板看看……”这让任文不胜其烦,于是任文提醒他的时候,顺便就会翻看他还漏了那些情况,逐一指给他:这些知道就可以、那些要同意或者不同意。

实际上,真正需要刘洋肯定或者否决的请示几乎完全没有,因为所有信息在到达他之前,所有的副总都已经过滤了,或者副总在群里指手画脚,刘洋跟着最终的已经附和即可。

真正有麻烦的,是打小报告的人——任文也没办法判断事情的实情,如果看起来没那么私密,任文会建议刘洋敲几个字:汇报给X总就行。如果不方便给副总知道,任文则建议这个人找时间来跟刘洋当面汇报,这个时候往往打小报告的人就怂了,事情也就不了了之。很快,坊间传闻又多了一条:刘洋真有城府!

谁都不知道的是任文拿着刘洋的手机检查时,大多数的私人信息会被她直接划过删掉,“多一事不如少一事,反正刘洋的意见听了也白听。”有一次删的太多了,被刘洋逮了个正着:“诶,我刚刚看了一半,你删了吗?这个人挺有意思的,你删了干吗?!”任文看起来很冤枉:“这种人只会捣乱,再看到你也不要回复他。”刘洋生气了那么一分钟,很快就忘了,逛起了其他APP,他的注意力总是很难维持,不断地在被新的东西吸引。

领导记性不好,并不见得是件坏事。

有人的地方就有争执冲突,工作场合更是在所难免,刘洋这种大而化之的风格,反而让南浦分公司呈现出一种无比和谐轻松的文化氛围,似乎越来越风清气正了,看上去每个人的幸福感似乎都提高了。

对刘洋来说,这并不是什么值得骄傲的事。他的意识不定时会出现大片“空白”,其实意识还在,只是躯体暂时表达不了,就是莫青所说的意识与躯体产生了断裂,意识短暂地陷入“无尽”之中。这种情况就类似于开车的时候跟人聊天或者听广播,你会下意识地减速、超车、在红灯亮起的时候靠肌肉记忆驻车……实际上意识对这种“自觉”的驾驶动作并无感知,意识躲进了深层,这是躯体在凭借记忆和条件反射自由支配。

在开长会的时候,刘洋的“跑神儿”就会频繁出现,变现眼神空洞、面无表情。通常,一个领导在开会的时候面无表情非常正常的,但同时眼神又空洞,就显得很奇怪。这个时候任文就要走过去,借扣添茶、送资料等悄悄碰碰刘洋,摇晃下椅子或者干脆在耳边说句话,刘洋会立刻回过神儿来。不过很多时候并不需要任文出面,刘洋有抽烟的习惯,通常每二十分钟都要掏出一根烟来,开会的时候好点,也差不多半个小时就要起来一次,到走廊抽烟,每当这个时候,定制的烟丝里隐藏着的某种物质就短暂地发挥效用,在几秒内触发他的意识回归躯体。

实验室预判了这个情况将会维持一段时间,“将来在社会连接到达一定强度时,他的意识构建会有质的突破,届时脑电波成像仪上这种大片空白将被密集的曲线代替,如平常人一样”。但这个质的飞跃点在什么时间,会是什么事情触发的,不得而知。不过,可以确定的是:这种意识与躯体交互的巩固需要外界环境的不断刺激。任文接到命令:“给他安排事情,不能让他闲着,且要逐步增加难度。”

“管理企业有什么难度?我看这几个月根本就不需要这个一把手。”任文叹气,她尽量多的安排各个业务部门的人带着副总定期来汇报工作、安排刘洋到各办公室检查工作,教会他看数据报表。

“还能怎么办?”任文两手一摊。

程伟这个时候脑瓜子转的够快:“对了!他可不仅要搞管理,还有对外交流呢——给他安排客户拜访!”

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